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广州社保公积金代理常见问题分析

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广州社保公积金代理常见问题分析
* 来源 : 广州人事代理网 * 作者 : gzrsdl * 发表时间 : 2014/03/02 * 浏览 : 32
Q:代办企业社保,合法吗?个人如何参保?
A企业为员工办理社保或个人参保,有两种办法:(1)企业自己的人事部门或者个人去当地社保局、地税局办理参保手续;(2)委托具备代办资质的专业公司代理参保手续。经营合法权由国家工商局核定,我们公司的经营范围就包括劳务派遣、代办社保,这本身就充分说明“代办社保”的合法性。根据粤劳社[2000]256号《广东省劳动保障事务代理暂行办法》第二条,广东社保代理,广州社保代理都是合法的。
 
Q:需要与代办员工签劳动合同吗?
A:根据粤劳社[2000]256号《广东省劳动保障事务代理暂行办法》第二条:劳动保障事务代理属中介服务性质,代理方与委托方之间不存在行政管理关系。如果仅代办社保,则企业须与它的员工签署劳动合同,我们仅办理员工的社保挂靠手续,签定《社保及劳动事务代理协议书》合同期一般为一年。如果劳务派遣,则员工与派遣机构签署劳动合同,合同期至少为两年。
 
Q:我司代办的社保与企业自已买广州的社保有什么不同?
A都是国家社保,除了缴费及领取的标准以外本质是一样的
根据广州地税部门缴费须知里的养老保险缴费比例;外商投资企业,国有企业等养老缴费比例单位按20%,而私营企业按照12%缴纳。如果你是属于外商投资企业,社保由我们来代理,企业的成本在养老保险上降低8%,我们还有更多在社保方面减少成本的方案。
 
Q:那你们一般代理哪些客户类型有哪些呢?
A:我们劳动事务外包的对象有;私营企业、外资企业、国有企业、外企驻广州的办事处、自由职业者、直销人员、委托我公司处代办社保的下岗失业人员。

Q:那我想请问一下你们代理的流程是怎样的?
A:我们代理的流程是这样的;
1、签定《社保及劳动事务代理协议书》 
2、委托代理个人及单位提供相关资料 
3、缴纳相关费用 
4、我公司向社保局申报增减员及办理相关事务
 
Q:那我们公司也可以在这边是办事处或成立分公司,可以自已交社保吗
A:首先,办事处是不可以自已买社保的,没有独立的法人,没有营业执照,社保局是不会力理社保登记的,你只能选择委托社保代理公司为你的员工购买社保。其次,一般分公司的人不是很多,少则几人,如果你请一个社保专员的成本,如招聘,培训等你付出的成本最少都得每月2500以上,而交给我们代理,你付出的成本将会更少,而且在后期的工伤,医疗,生育等方面都可以由我们去处理,你只需协助就可以了。这样你也可以专注于公司的事务性工作,琐碎的事交由我们处理,让你省心,省事,省钱。
 
Q:这么便宜的社保,以后可以带回老家用吗及可以转移吗?
A柏源社保代理的社保是可以统计进入养老险的缴费年限的,所以按照国家相关规定,是可以全省自由转移,和全国转移的。
 
Q:社保费这么便宜,到退休时拿的是不是少很多?
A根据《广东省社会养老保险条例》第五条的规定,养老保险待遇确实是“同被保险人的缴费工资和缴费年限挂钩”的,但根据此条例第十七、第十八条的规定,具体养老金的计发标准却只是规定为“退休时的基础养老金月标准为所在市上年度职工月平均工资的百分之二十,个人帐户养老金月标准为个人帐户储存额(含利息,下同)除以120”,且“养老金每年7月调整,所在市上年度职工平均工资负增长时不调整”。
根据上述文件精神,社保费缴纳金额少,并不代表领退休金时同样会大幅减少。
 
Q:医疗保险分基本医疗保险和住院医疗保险,这两者有什么区别呢?
A:基本医疗和住院医疗最大区别是:基本医疗医保卡里面有个人账户,可以去药店买药;住院医疗医保卡里面没有个人账户,不能到药店买药。缴费的比例也是不一样的,企业交的钱会更少。
 
Q:为什么我的医保卡里没有钱呢?
A:医疗保险分:基本医疗保险、住院医疗保险、外来工医疗保险。基本医疗是企业和个人共同缴纳,医保卡里是有个人账户的;住院医疗和外来工医疗是企业缴纳,个人不缴纳,医保卡里是没有个人账户的,也就是没有钱在里面。
 
Q:让你们做社保代理,当员工出现工伤的情况下,需要我们自已去处理吗?理赔情况是怎么样的?
A:不需要,你们只需协助我们去处理,你们只需第一时间通知我们,我们会迅速的根据工伤认定流程去处理;理赔就由我们柏源公司按照《工伤保险待遇》等相关规定去申请理赔报销,以最快的速度将整件事圆满的处理好,让企业无后顾之忧。
 
Q:我公司有大部份是女性职工,生育保险可以享受那些保险待遇呢?
A:享受生育保险最重要的条件之一是:员工累计买生育保险一年,就可享受生育保险待遇。
根据《广东省职工生育保险规定》第三章第十五条生育保险待遇包括:生育医疗费、生育津贴、一次性分娩营养补助费、计划生育手术费用、男职工假期津贴。员工只要将相关资料提供到我们,我们将会在最短时间将所享受的生育保险待遇给到贵公司员工。
 
Q:如何办理失业证,需要那些资料?
A:当有员工入职和离职的时候,都可以办理《广东省就业失业手册》,我们为贵公司办理社保代理的同时也为员工办理此手册,企业每月向我司提供增员和减员详细资料,由我司去社保局办理劳动用工备案,在15个工日内就可以将手册办理好,办理手册需提供:身份证,流动人口婚育证明,广东省居住证,小一寸彩照即可。
 
社保代理服务关键词;
广州社保代理(代办代缴代买)服务公司、广州社保医保咨询中心、广州社保咨询机构、社保服务挂靠公司、为广州分公司办事处代理(代办代缴代买)社保、为个人(企业)购买广州社保、社会外包服务公司,社会保险五险(养老医疗生育工伤失业)、补缴广州社保、办理广州社保
 
 
生育保险代理常见问题
 
Q:代理生育保险公司、挂靠在代理公司购买生育保险合法吗?
A:生育保险属于社会保险其中一项,广东省劳动和社会保障厅印发的根据粤劳社[2000]256号《广东省劳动保障事务代理暂行办法》里面明确了代理社保公司的合法性。
 
Q:能否单买生育保险?
A:不可以,必须是购买社保五险
 
Q:生育保险津贴的享受条件是?
A:参加生育保险累计满一年,在生育(流产)时仍在参保的职工,可按有关规定享受生育保险待遇,按有关规定享受生育保险待遇。两个重点一是:累计满一年;二是生育(流产)时是在参保状态!
 
Q:男配偶是否有假期呢?
A:男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 (天)× 10 (天)。
 
Q:生育保险待遇如何发放?
A:根据生育保险的有关规定,生育保险待遇由社会保险经办机构支付到单位,由单位管理和发放。职工按规定享受的生育津贴、生育医疗费,男配偶假期工资的待遇低于社会保险机构支付标准的,由用人单位按实际支付。其中生育津贴,若职工(含领取全额工资者)本人平均工资低于全部最低工资标准的,按全市最低工资标准计发;职工按规定享受的生育保险待遇高于社会保险机构支付标准的,超过部份由用人单位自行解决。一次性分娩营养补助费,用人单位要按社会保险机构拨付的标准支付给产妇。
 
Q:如何申报生育定点医院?
A:女职工在怀孕16周后,人流、引产的在手术前,由用人单位携带该女职工的《广州市职工劳动手册》、《计划生育服务证》、小一寸近期照片1张、医院诊断怀孕证明(证明怀孕周数)或围产手册。《生育保险选择定点医院申报表》一式一份等资料到所属的社保经办机构办理《广州市企业职工生育保险就医确认凭证》。
 
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